| 2019 | 2018 | |
| Franchise | € 14.259 | € 13.979 |
| Salarisgrens excedentregeling | € 107.593 | € 105.075 |
| Grensbedrag basisregeling | € 52.807 | € 51.772 |
| Pensioenrichtleeftijd | 68 jaar | 68 jaar |
| Geambieerd opbouwpercentage | 1,875% | 1,875% |
| Opbouwpercentage basisregeling | 1,738% | 1,742% |
| ANW-Hiaat | €15.496 | €15.186 |
| Premiepercentage | 24,3% (basisregeling) | 24,3% (basisregeling)* |
| 14,3% (excedentregeling) | 14,3% (excedentregeling)* | |
| Eigen bijdrage pensioenregeling | 5% | 5% |
| Eigen bijdrage Anw-hiaat p/mnd. | € 24,49 | € 24,00 |
| Toeslag actieven | 0,69% | 0,25% |
| Toeslag niet-actieven | 0,69% | 0,25% |
* Premiepercentages zijn gewijzigd vanwege harde splitsing tussen basis- en excedentregeling
Grondslag voor basisregelingen is totale loonsom tot loongrens € 52.807
Grondslag voor excedentregeling is totale loonsom tussen € 52.807 en € 107.593
| Premie-inleg Excedentregeling | |
| Leeftijd | Premiepercentage 2019 |
| 20-24 | 4,23% |
| 25-29 | 5,19% |
| 30-34 | 6,34% |
| 35-39 | 7,69% |
| 40-44 | 9,42% |
| 45-49 | 11,44% |
| 50-54 | 14,03% |
| 55-59 | 17,30% |
| 60-64 | 21,53% |
| 65-68 | 25,75% |
